21 listopada w ramach Światowego
Tygodnia Przedsiębiorczości pośredniczki pracy i specjalista ds. programów
Centrum Edukacji i Pracy Młodzieży OHP w Płocku wzięły udział w spotkaniu
płockich przedsiębiorców organizowanym przez Izbę Gospodarczą Regionu Płockiego
we współpracy z Wojewódzkim Urzędem
Pracy w Warszawie Filia w Płocku z cyklu „śniadania biznesowe”.
Imprezę
uroczyście otworzyły Prezes Izby
Gospodarczej Pani Renata Dąbrowska-Pasterkiewicz
i Pani Urszula Wojtalewicz kierownik
Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej WUP w Warszawie Filia w Płocku. Zaproszeni
prelegenci omówili tematy: EURES dla pracodawców, finansowanie w formie
atrakcyjnych zwrotnych środków unijnych, finansowanie działalności
inwestycyjnej, preferencyjne europejskie pożyczki, dofinansowania dla MŚP, rozwiązania
wspierające równe traktowanie niedyskryminacje na rynku pracy.
W trakcie spotkania zaproszeni goście mieli okazję
wymienić kontakty, porozmawiać o swoich projektach, świadczonych usługach. Spotkanie
było idealną okazją do zaprezentowania działań CEIPM OHP w Płocku na rzecz
młodzieży i zapoznanie przedstawicieli firm z możliwością zatrudnienia młodocianego
pracownika na praktyczną naukę zawodu. Mazowiecką Wojewódzką Komendę OHP w Warszawie
reprezentował Zastępca Wojewódzkiego Komendanta OHP Pan Mariusz Paradowski.
Po prezentacjach w trakcie spotkań networkingowych pośredniczki
przedstawiły uczestnikom śniadania biznesowego propozycje współpracy. Podczas
rozmów z pracodawcami wymieniły kontakty w celu pozyskania nowych firm
zainteresowanych zatrudnieniem młodocianych pracowników na praktyczną naukę
zawodu. Zachęcono
również do złożenia ofert pracy do MBP OHP Płock w celu uzyskania pomocy w
zakresie pośrednictwa pracy i znalezieniu poszukiwanych pracowników.
Bez wątpienia networking podczas śniadania
biznesowego był niezwykle ważnym krokiem
w kierunku tworzeniu sieci kontaktów, których celem jest owocna współpraca na przyszłość. Przedstawiono również możliwość przekazania ofert pracy i uzyskania pomocy
w zakresie pośrednictwa pracy w znalezieniu odpowiedniego pracownika na
wskazane stanowiska.
